Estratega de empresas familiares, experto en gobierno corporativo. Embajador del emprendimiento y de la creación de valor compartido. Speaker y columnista.

Carlos Luna Rivara es Doctor of Business Administration por el Swiss Management Center y la Universidad Francisco Marroquín (Dual Degree). Es Director de Consultoría en la Firma Corporate Governance Leaders, especialistas en apoyar a los dueños de empresas familiares a profesionalizar sus Juntas Directivas y a implementar buenas prácticas de gobierno corporativo y gobierno familiar.

Tiene amplia experiencia como miembro independiente de Juntas Directivas en industrias tales como: comunicación digital, de la moda, alimentos, impresión litográfica y digital, asesoría fiscal, distribución de productos de belleza, distribución de productos para la salud, distribución de equipos de alta tecnología para la impresión, distribución editorial, educación en tecnología y robótica, y organizaciones sin fines de lucro, entre otras. Es autor del libro: “Problemas y Soluciones de la Empresa Familiar: cómo lograr la armonía entre el amor y el dinero” (2008).

También es columnista del semanario económico Efectivo con la columna “Gobierno Corporativo”, y de la Revista Amiga con la columna “Negocios Familiares”, ambos de Prensa Libre.

Fue Becado por el Centro Henry Hazlitt de la Universidad Francisco Marroquín para la XI edición del seminario “Estudios de Filosofía Política y Económica”. También fue Becado por la Asociación de Gerentes de Guatemala para el “Taller Comportamental para el Desarrollo de Emprendedores”.

Seleccionado en 2014 por “Women´s Entrepreneurship Day”, auspiciado por Naciones Unidas, como uno de los 10 líderes más reconocidos del país para impulsar y apoyar el emprendimiento de destacadas mujeres Emprendedoras Guatemaltecas.

Creador y anfitrión de “El Club de la Empresa Familiar”, un espacio de lectura exclusivo, dedicado a aportar conocimientos y experiencias, y para, en el proceso, aprender prácticas exitosas, errores y retos, de voz de los dueños de empresas familiares.